Janina Treis ist IT-Change Managerin und Dipl.-Psychologin. Sie ist als Organisationsentwicklerin und Führungskräftecoach tätig.

Ich bin Dipl.-Psychologin und arbeite seit 2019 als Change Managerin in der IT bei der Debeka Krankenversicherungsverein a.G.. Als Projektleiterin begleite ich mit unserem Team Cultural Change Prozesse und beschäftige mich als zertifizierter SCRUM Master mit agilen Methoden wie Design Thinking, Business Model Canvas etc. in unserer Organisation.
Zuvor war ich bei der Debeka als Trainerin und Coach für Führungskräfte sowie als Personalentwicklerin tätig. Themenschwerpunkte bezogen sich auf die Bereiche Konfliktmanagement, Kommunikation und Management 3.0.

Des Weiteren habe ich als Dozentin für Entwicklungspsychologie an der Dualen Hochschule Baden Württemberg  gearbeitet und war als Personalentwicklerin bei der Fahrrad XXL Walcher GmbH & Co. K.G angestellt.

Freiberufliche Trainerin & Speakerin

Janina Treis arbeitet als Trainerin und Coach für Führungskräfte. Themeninhalte sind u.a. Konfliktmanagement, Kommunikation und Management 3.0.

Photo by Peter Birkenbeul

In meinen freiberuflichen Trainings vereine ich psychologisches und rhetorisches Fachwissen mit dem Schwerpunkt auf vielen praktischen Übungen. Je nach Kundenwunsch erstelle ich ein individuelles Konzept. Bei Anfragen aus dem Wirtschaftsbereich arbeite ich zuverlässig mit  Unternehmensberater Alexander Bruntz von Mindbeat Consulting zusammen. Unter anderem biete ich folgende Trainings an:

Training ´Psychologische Überzeugungsstrategien aufdecken´

„Ab heute lasse ich mir nicht mehr die Butter vom Brot nehmen!“, beschloss vor einigen Jahren eine Seminarteilnehmerin nach unserer Trainingseinheit. Sie hatte gelernt wie andere immer wieder versuchten sie zu beeinflussen und wie sie nun schlagfertiger darauf reagieren konnte. Ich möchte Menschen NICHT zeigen wie sie andere manipulieren können, sondern Teilnehmern helfen, wie sie selbst solche Manipulationen aufdecken können. In meinem Seminar lernen Sie die Wirkmechanismen psychologischer Überzeugungsstrategien und menschliche Verhaltensmuster kennen. Zudem schule ich das Lesen von Gesichtsausdrücken und der Körperhaltung. Um im Alltag, unter Stress-Bedingungen und bei verbalen Angriffen dann auch wirklich souverän bleiben zu können, trainieren wir in kleinen Gruppen verschiedene Argumentationstechniken und besprechen unterschiedliche Kommunikationsstrategien.

Training ´Konferenzen und Meetings leiten´

In einer zunehmend komplexen und vernetzten Arbeitswelt ist es elementar, verschiedene Interessen zu vereinen und gemeinsame Lösungen zu finden. Je größer die Gruppe, umso stärker sind auch Problemlösungspotenzial und Kreativität – doch es braucht einen versierten Moderator, um diese auch hervorzubringen. Mit effektiver Vor- und Nachbereitung, sowie bewährten Moderationstechniken führen Sie Gruppendiskussionen souverän zu Ergebnissen. An wirtschaftlichen Beispielen orientiert lernen Sie die einzelnen Phasen eines Workshops, das dazugehörige Methodenrepertoire sowie weitere Kreativitätstechniken kennen. In praktischen Übungen trainieren Sie fortlaufend das Präsentieren von Inhalten, damit Sie Ihren überzeugenden Auftritt vor einer Gruppe festigen können. Um die Rolle des Moderators nachhaltig zu stärken, werden Kommunikationskompetenzen erarbeitet wie: die Bewältigung schwieriger Moderationssituationen, Lampenfieber entgegenwirken, Aufmerksamkeit der Teilnehmer erhalten, Sprechtechniken und freies Sprechen vor Publikum. Gewinnen Sie Ihre Adressaten für sich durch einen effizient gestalteten Workshop mit Wissen aus der Psychologie, Kommunikationswissenschaft und Wirtschaftspraxis.

Tagesseminare über die Technische Akademie Esslingen.

Vortrag zum Thema ´Retention Management´ für die Fahrrad XXL Gruppe in Kopenhagen, Dänemark.

Vortrag zum Thema Retention Management in Kopenhagen, Dänemark.

2019 war Janina Treis als Speakerin in Amsterdam. Dort hielt sie einen Vortrag zum Thema Persönlichkeitsdiagnostik.

Vortrag zum Thema Persönlichkeitsdiagnostik in Amsterdam, Niederlande.